📝 아르바이트 계약서 작성법, 이렇게 하면 됩니다!
아르바이트를 시작할 때 가장 중요한 것 중 하나는 바로 ‘근로계약서’입니다.
서로의 권리를 보호하고 불필요한 분쟁을 막기 위해 반드시 서면으로 계약을 체결해야 합니다.
✅ 아르바이트 계약서 작성이 중요한 이유
- 근로조건에 대한 오해나 분쟁 방지
- 근무시간, 임금, 휴게시간 등 법적 기준 확인
- 사장님과 아르바이트생 서로의 권리 보호
🧾 아르바이트 계약서 필수 기재 항목
근로기준법 제17조에 따라 다음 사항은 반드시 서면으로 명시해야 합니다.
- 근무 장소: 매장 주소 등
- 업무 내용: 서빙, 주방보조, 매장 정리 등
- 시급: 예) 2025년 기준 최저시급 9,860원 이상
- 근무 시간: 시작 시각 ~ 종료 시각, 주간 근무일
- 휴게 시간: 4시간 근무 시 30분, 8시간 시 1시간 이상
- 지급일 및 지급방법: 매월 10일, 계좌 이체 등
- 계약 기간: 예) 2025.05.01 ~ 2025.08.31
📌 자주 묻는 질문 (FAQ)
- Q. 구두로만 약속했는데, 문제가 생기면 어떻게 하나요?
👉 구두 계약도 효력이 있지만, 증거 확보가 어려워 분쟁 시 불리할 수 있습니다. 반드시 서면 계약을 권장합니다. - Q. 최저시급보다 적게 받기로 했는데 괜찮나요?
👉 절대 안 됩니다. 법으로 정한 최저임금 미만의 급여는 무효입니다. 고용주에게 시정 요구가 가능하며, 노동부에 진정도 가능합니다. - Q. 계약서를 안 써주면 어떻게 해야 하나요?
👉 사업주는 근로계약서를 작성해야 할 의무가 있습니다. 작성 요청 후 거절될 경우, 고용노동부에 민원 접수할 수 있습니다.
📄 아르바이트 계약서 샘플 다운로드
간단한 계약서를 직접 작성하거나 인사노무 사이트에서 무료로 다운로드 가능합니다.
아래는 기본 예시입니다:
[아르바이트 근로계약서] - 성명: 홍길동 - 생년월일: 2000.01.01 - 업무 내용: 카페 서빙 - 근무기간: 2025.05.01 ~ 2025.08.31 - 근무시간: 월~금 13:00 ~ 18:00 - 시급: 10,000원 - 지급일: 매월 10일 - 지급방법: 신한은행 계좌 이체
📥 보다 전문적인 계약서는 고용노동부 홈페이지나 고용노동부에서 다운로드 받을 수 있습니다.
💡 마무리 Tip
아르바이트는 짧은 기간이라도 ‘근로계약’이 성립하는 정식 고용입니다.
꼼꼼한 계약서를 통해 나의 권리, 고용주의 의무를 명확히 하세요!
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